みやこ会計ブログ  Blog of MIYAKO Accounting & Tax

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会社設立の注意点 Considerations for incorporating Japanese subsidiaries

外国法人が日本子会社を設立する際に検討すべき点を簡単にまとめてみました。

検討事項 注意点
組織形態をどうするか? 駐在員事務所、支店、子会社(株式会社、合同会社等)のうちから、事業内容や税務面を考慮して決定する必要があります。
事業内容をどうするか?

恒久的施設(PE:Permanent Establishment)とみなされないような配慮が必要です。

過去記事「外国法人課税原則の改正」をご参照ください。

株主を誰にするか?

親会社の資本金額等により、子会社の税額が異なってくる場合があります。

過去記事「中小法人の範囲(資本金1億円以下)見直し」をご参照ください。

取締役を誰にするか? 取締役への賞与は、支払方法によって損金にできるケースがあります。
代表者を誰にするか? 代表者が非居住者のみの場合、日本の銀行口座が開設できないので資本金払込証明をどうやって取得するかなど、工夫が必要になります。
資本金をいくらにするか? 消費税の免税措置、過小資本税制、中小法人の優遇税制などに注意して決定する必要があります。
決算期をいつにするか? 親会社との整合性等を考慮して決定する必要があります。
住所をどこにするか? 実際の営業場所が未定の場合でも登記できる方法があります。

 

みやこ会計では、上記について、効果的な解決策を提供します。

子会社設立サポートをご検討の方は、こちらからお気軽にお問い合わせください笑顔

 

 

Upon incorporation of Japanese subsidiaries, following issues should be considered:

Issues Considerations
Entity type To be chosen among representative office, branch and subsidiary (Kabushiki Kaisha, Godo Kaisha, etc.) considering the business and tax aspect.
Business purpose

To be considered not to be regarded as PE (Permanent Establishment).

Please refer to the post "Tax reform for foreign corporations".

Shareholder

This may affect the corporate tax amount of the subsidiary.

Please refer to the post "Tax reform closing tax loophole helping big companies with small capital".

Directors Directors' bonus could be a deductible expense by devising the payment methods.
Representative When the representative is a non-resident of Japan, it will take ingenuity for a company registry process (eg. How to obtain a payment certificate for capital amount as the non-resident representative has difficulty in opening a bank account at Japanese banks.).
Capital amount To be decided considering the consumption tax exemption limit, thin capitalization taxation and Preferential taxation for SMEs, etc.
Fiscal yearend To be decided considering the consistency with the parent company.
Company address Registration can be proceeded before deciding an actual business site.

 

We provide effective solutions for the issues above.

If you need our support for incorporating Japanese subsidiaries, please feel free to contact us from our HP 笑顔

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